Notre client:

Notre client est une entreprise internationale dont le siège est basée à Monaco. Dans un contexte de croissance du service RH, nous recrutons leur futur RRH H/F.

Missions principales:

• Elaborer et gérer le plan et les actions de formation

• Soutien à la gestion des compétences et des talents et à l'analyse, au traitement et au suivi des évaluations annuelles

• Contribuer à la création et/ou à la mise à jour des documents internes et à la rédaction et à la mise en œuvre de nouvelle politiques et procédures internes

• Contribuer à/ou gérer des projets de ressources humaines dans l'ensemble de l'organisation

• Contribuer au développement de la communication interne, en alimentant nos canaux de médias sociaux

• Soutenir les besoins actuels et futurs de l'entreprise par le développement, l'engagement, la motivation et la préservation du capital humain

• Fournir toute assistance nécessaire au département à la demande du DRH

Profil:

De formation Bac+5 en Ressources Humaines, vous disposez d'au minimum 8 années d'expérience en RH, au sein d'un environnement international et avez idéalement travaillé dans le conseil RH (type big 4).

Vous avez une expérience confirmée en conception et/ou gestion de plans de formations et de l'expérience en gestion et mapping des compétences.

Vous avez une expérience avérée en gestion de projets RH.

Une excellente maîtrise de l'Anglais est requise.

Vous possédez d'excellentes compétences relationnelles et de très bonnes capacités d'organisation et d'adaptation.
Vous êtes capable de travailler aussi bien de manière indépendante qu'en collaboration.

Vous êtes à l'aise au sein d'un environnement international et multiculturel.

Avantages:

Rémunération attractive dépendant du profil et de l'expérience.

Tickets restaurant, mutuelle,

1 jour de télétravail par semaine